Administração e Gestão de Pessoas

GESTÃO DE PESSOAS COM FOCO EM RESULTADOS

Hoje, em um ambiente corporativo altamente competitivo, torna-se necessário para a organização voltar a sua atenção para a gestão de pessoas como o seu mais valioso ativo. Os participantes serão convidados a discutir alguns temas como Cultura de Trabalho em Equipe; Motivação; Liderança; Comunicação Interna e Externa fatores relevantes para o sucesso da organização. Como fechamento, será apresentado uma visão de potenciais desafios organizacionais para o século XXI que o profissional atuante na área de desenvolvimento humano deve considerar em suas estratégias e políticas internas.

COMPETÊNCIAS ADQUIRIDAS

Ao final do curso, os participantes estarão mais preparados para contribuir com a organização no sentido de alcançar objetivos estratégicos e otimizar clima organizacional. Saberão utilizar de forma efetiva suas competências e habilidades. Terão condições de revisar e formalizar novos conceitos sobre Gestão de Pessoas com Foco em Resultados.

PÚBLICO

Executivos, empresários e colaboradores em geral que queiram melhorar a produtividade, habilidades, integração pessoal e de suas equipes.

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

• Tempo, recurso mais escasso e mais valioso.
• Envolvimento e equipes comprometidas; empresas vitoriosas.
• Cultura de time e de trabalho em equipe na Organização.
• Importância do feedback para o desenvolvimento humano e profissional.
• Práticas de comunicação interna. Comunicação individual e da equipe.
• Conceito: Urgente e/ou Prioritário.
• A síntese da motivação das equipes vencedoras.
• Fatores que fazem a diferença no trabalho em equipe.
• Postura e estratégias de solução de conflitos interpessoais.
• Auto Desenvolvimento e Desenvolvimento dos Colaboradores.
• Pensar e Agir de Forma Ética.
• Mudanças e Pressões do Século XXI

CARGA HORÁRIA SUGERIDA